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Comissão prevê edital entre 30 e 60 dias para o concurso da Polícia Civil da PB

por Editoria Delegados

PB: Integrante da comissão e delegado de Polícia Civil, Bergson Vasconcelos, prevê a publicação do edital do concurso PC PB entre 30 e 60 dias.

Bergson Vasconcelos é membro da comissão organizadora e delegado da Polícia Civil

O edital do concurso PC PB, que chegou a estar previsto para este mês de agosto, conta agora com uma nova previsão.

Em entrevista nesta terça-feira, 31, à TV Cabo Branco, o membro da comissão organizadora e delegado da Polícia Civil, Bergson Vasconcelos, falou sobre os próximos passos para a abertura da seleção.

Segundo o delegado, a minuta do edital já está pronta. No entanto, o documento ainda é avaliado por diversos órgãos, além da banca organizadora. Para chegar na fase final, as equipes ainda precisarão de mais alguns dias.

Desta forma, o edital está previsto para sair entre os próximos 30 e 60 dias. Já a primeira prova deve ocorrer ainda este ano ou no início de 2022.

“A gente espera que o edital saia nos próximos 30 dias, 60 dias no máximo […] Então provavelmente esta prova deve acontecer lá para o final do ano ou início do ano que vem”, disse o delegado.

O concurso terá o Cebraspe como organizador. Os inscritos serão avaliados por meio de provas objetivas e discursivas, Teste de Aptidão Física (TAF), exame psicotécnico, investigação social e curso de formação.

Segundo o secretário da Segurança Pública, Jean Nunes, este será o “maior concurso da história” da Polícia Civil da Paraíba.

 

Concurso PC PB terá 1.400 vagas

Conforme distribuição anunciada em abril deste ano pelo delegado Bergson Vasconcelos, o concurso PC PB contará com 1.400 vagas nos seguintes cargos:

  • delegado (120 vagas);
  • escrivão (515 vagas);
  • perito médico (50);
  • técnico em perícia (68);
  • necrotomista (65);
  • agente de investigação (400);
  • perito criminal (77);
  • perito odonto-legal (dez);
  • perito químico (35); e
  • papiloscopista (60).

Todas as oportunidades serão de nível superior, conforme atualização da lei das carreiras da PC PB. Os salários, segundo o delegado, irão variar entre R$3 mil e R$9 mil.

De acordo com o governador da Paraíba, João Azevêdo, os aprovados devem ser nomeados no ano que vem, após a realização do curso de formação.

“Esperamos que agora no segundo semestre esse edital já esteja publicado e que esses profissionais, após concluir o curso de preparação, no próximo ano já possam estar integrados às forças de segurança”, disse.

A seleção visa suprir as necessidades da Polícia Civil, considerando um cenário com previsão de 785 servidores aptos à aposentadoria.

Resumo sobre a seleção

  • Órgão: Polícia Civil da Paraíba
  • Cargos: delegado, escrivão, perito médico, técnico em perícia, necrotomista, agente de investigação, perito criminal, perito químico, perito odonto-legal e papiloscopista
  • Vagas: 1.400
  • Requisitos: nível superior
  • Remuneração: entre R$ 3 mil e R$ 9 mil (com adicionais e gratificações a remuneração poderá chegar até R$ 20 mil)
  • Banca: Cebraspe
  • Edital: previsto para 2021

Isso inclui os cargos de investigador, escrivão, agente e inspetor das polícias civis, tanto os de nível médio quanto os de nível superior. No curso, é possível estudar para as disciplinas de:

Língua Portuguesa, Redação Discursiva, Raciocínio Lógico Matemático, Estatística, Informática, Atualidades, Direito Constitucional, Direitos Humanos, Direito Administrativo, Direito Penal, Direito Processual Penal e Legislação Penal Especial.

Os conteúdos de Criminologia e Medicina Legal serão incluídos em breve. São aproximadamente 576 aulas e 303 horas de estudo. Quer saber mais? Então confira as condições e inicie já a sua preparação!

Último concurso PC PB foi realizado há 13 anos

O último concurso PC PB completa 13 anos em 2021. Realizada em 2008, a seleção contou com 1.162 vagas, sendo 909 de nível superior e 252 de nível médio.

O concurso também teve o Cebraspe como organizador. Já os candidatos foram avaliados por meio de provas objetivas, discursivas, exames médicos, Teste de Aptidão Física (TAF), avaliação psicológica e prova de títulos.

Na primeira etapa, foram aplicadas questões de Conhecimentos Básicos e Específicos, sendo necessário acertar, pelo menos, 50% dos pontos de cada área de conhecimento para ser aprovado.

O concurso ficou válido por dois anos, sendo prorrogado por mais dois anos. Neste período, os candidatos aprovados foram convocados e contratados conforme o regime estatutário, que garante a estabilidade do servidor.

Da Redação e Folha Dirigida

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